当乐乐听说若愚的遭遇后，她的内心十分愤怒，于是径直找上了韦恩。不过韦恩非常不识好歹，一副死不认账的样子，甚至因为赢了朋友的赌博而兴高采烈。乐乐受不了了，快要失控地想要打他。就在这时，突然出现一只手，挡住了她的拳头。乐乐顺着那只手看去，居然是莫菲。然后，莫菲上前教育韦恩。但很快，又出现了一只手，挡住了莫菲的道路。抬头看去，那只手居然是海星的。海星调解双方情绪，但紧接着，他竟然猛烈地打了韦恩一顿。
事件很快传到了上司那里，公司对海星施以了惩罚。事情在网络上也引起了众多关注，但大多数人却将矛头指向了海星和若愚，谴责他们一个争风吃醋，一个勾引男人。大家心中五味杂陈，既同情若愚遭受的不幸，又憎恶渣男和喜欢插手他人感情的人。但是，大家实际上也知道，现在找那些人谈话是没有用的。
由于打人事件，破事部很是被动，海星非常抱歉，想要向大家表达歉意。但阿杰却认为，现在最重要的并不是道歉，而是帮助若愚走出心理困境。大家纷纷献上自己的主意，却都无济于事。与此同时，胡强也因为若愚的遭遇，想起了自己被薇薇抛弃的事情，也深陷抑郁。为了帮助他们恢复状态，大家举行了一场运动会。
首先是比赛。大家将负能量的词语写在白纸上，然后将纸团扔进垃圾桶。游戏进行几轮后，一些人出奇制胜，但那两个受到抑郁困扰的人却没能成功。为了让他们充分地释放负面情绪，大家特意准备了一大桶纸团，但结果却很尴尬，两个人都没能扔进一个纸团。
随着比赛的进行，大家的演技越来越精湛，白热化的氛围笼罩着整个会场。为了让比赛更加刺激，大家在降低了难度的同时，互相配合假装输掉比赛。最终，若愚和胡强脱颖而出，他们获得了胜利，面露笑容。
在第二场比赛中，大家将面前的沙包想象成讨厌的人，狠狠地攻击它。胡强有些难为情，毕竟他是一个心地善良的人，不愿意做伤害他人的事情。莫菲出言激怒他，希望能够唤醒他内心的负面情绪。胡强面对沙包，却是狠狠地打了自己两个耳光。这一幕让所有人都感到匪夷所思，但他们也鼓掌欢呼，并给予胡强极大的支持与信心。若愚则毫不犹豫地向沙包发起了猛烈的攻击，欢呼声不绝于耳，沙包应声倒地。
第三场比赛的任务是'笑到最后'，每个人都要说出让自己感到开心的事情，并发出最长久的笑声。胡强想起了自己被困在电梯里的那两天，他意识到这些经历或许是最好的安排。而若愚想起了第一次遇见韦恩的情形，她潸然泪下，不知该如何面对同事们，只好一个人关在仓库里。
到了深夜，大家陆续离开，只有乐乐和海星留在公司里陪伴若愚。若愚茶饭不思，难以面对他人。海星则讲述了自己的故事：在他十八岁之前，妈妈总是告诉他，他的爸爸是一位董事长。而当他成年后，他才得知真相：父亲只是一个平凡的职员，早在他出生前就已经不在人世了。被欺骗的海星曾经感到全世界都在欺骗他，但在经历了某些时刻之后，他渐渐明白了许多事情，也逐渐迈向了前方。从此以后，他一直认为自己的爸爸是一位董事长，因为这样可以让他充满期待。
渐渐地，若愚的情况好转了。海星与乐乐解释了刚才的话只是善意的谎言，而他却因为翻墙时绊倒而把脑袋撞到了尖锐的物体上，当场昏倒。
胡强回到医院，乐乐迅速前来咨询海星的状况。胡强向大家透露，海星遭受了大脑损伤，已经昏迷了很长时间。但是，幸运的是，虽然海星一直处于昏迷状态，但他仍然保留着一些意识。医生建议亲朋好友多来陪伴他，与他说说话，或许能够唤醒他。但是，大家四处寻找，却无法找到海星的亲属。
周一，小白在海星的床前宣称，公司即将跻身五百强，必须再次努力。周二，阿杰告诉海星，胡强正在为他争取工伤补助。周三，乐乐反驳了阿杰的说法，指出海星的伤势不属于工伤范畴。周四，胡强告诉海星，韦恩已经做出决定，不再为他惹麻烦。周五，若愚拿来一束鲜花，她努力挤出一个微笑，但最后仍然掉下了泪。幸运的是，莫菲也赶到了，她告诉海星，董事长已经决定将公司传承给他。听到这个消息，海星惊讶地坐了起来。
然而，醒来后的海星似乎变了一个人，举止言行就像一个时尚女孩。不仅如此，他还喜欢照镜子，抬起兰花指头，拿着奶茶自拍。大家都觉得很惊奇，纷纷来试探他。但结果表明，海星思维清晰，逻辑紧密，只是似乎失去了一些记忆。
海星甚至将那个晚上的事情误认为是昨晚，与若愚一起回忆那个晚上的细节。那天晚上，两人喝了酒，一起去酒店。在那里，他们相互投缘，结成了异性闺蜜。他们互相赠送礼物，一个送了高跟鞋，一个送了西装裤。随后，酒店服务员提醒他们保持安静，但海星却将长裤和鞋子全部送给了服务员。之后，他们因为疲倦而躺下休息。
大家纷纷感到奇怪，只得去咨询一位心理医生。医生名叫杰森，他将海星安排在一旁，然后严肃地告诉大家，这位年轻人的情况异常严峻，他仿佛触发了一种全新的人格。杰森建议大家，在海星面前多次提及他最坚信的信念。因为大家一致认为，海星主人格最为坚定的信仰，就是他是公司董事长的儿子。
这一天，大家决定拿出曾经颁发给海星的奖杯，但是海星却不记得了。大家不得不通过强化记忆的方式，认定他真的是董事长的私生子。但是海星听到这话后，并没有得到之前那样的高兴，甚至还反唇相讥地反驳大家。他认为，如果自己真的是董事长的亲生儿子，那么又怎么会待在这么破旧的地方呢？尽管大家继续善意地撒着谎，但是海星变得越来越清醒，不再相信大家的无稽之谈。
又是一天，大家聚在海星身边，共同朗读董事长的自传。他们悄悄地在海星的书上用董事长的名义写下了许多话，但是海星仍然无法相信。担任公司管理人员的莫菲已经忍无可忍，于是准备再次让海星撞一下头来恢复记忆。但是阿杰和小白急忙拦住他的举动。
与此同时，Lisa把公司人事信息的更新任务分配给了乐乐。然而，其他员工却不愿意给她合作，乐乐努力尝试，但是看不到任何成效。这时，她想到了海星，他总能够发现困难背后的价值并找到解决办法。大家受到启示，或许可以让海星通过工作重新回忆起过去。海星很高兴地答应了帮助乐乐。他和若愚一起工作，成功地收集了大家的人事信息。胡强很高兴，主动请大家喝奶茶。海星也变得更加快乐，渐渐地向胡强放出了媚眼。
盯盯乐升级版算算乐，外观高大上，内核大更新，与原版不同取消了监控，尊重用户隐私。它能通过大数据分析预测用户所思所想，甚至预见未来。小白对此有所怀疑，在探究之中，算算乐让阿杰送礼物赢得心仪女生的约会。
阿杰感到惊讶，不知道算算乐怎么会知道他对袁舟率的好感。于是算算乐告诉他，通过他搜索袁舟率相关帖子的记录可以推算。阿杰被吓到了，对算算乐顿时刮目相看。
其他人也加入了算算乐的测试行列。小白在第一天的测试中，算算乐建议他提高收入来脱单，并提供相关提示。同时，阿杰兴冲冲地返回来了，因为他根据算算乐的建议，送了袁舟率一块特别的矿石，没想到对方很高兴，主动邀请他看其他矿石多肉的照片。
原来，阿杰通过算算乐得知，袁舟率对矿石，特别是矿石多肉感兴趣。就在阿杰满心欢喜地抱着算算乐时，小白收到了额外的薪水。为了争夺算算乐，几个人开始斗争。最终，算算乐提出了一个解决方法，将它连接到手机上，可以实现多任务处理。
近日，海星的情绪变幻莫测，敏感度大增，导致工作效率急剧下降。为了让事情继续进行，胡强只得把工作分配给其他人。然而当他正要开口时，却发现所有人都看着手机或电脑屏幕傻笑。这激怒了胡强，他冲动地拿走了算算乐。但他一进办公室，也被算算乐的算法所迷惑，决定加入测试。
第三天测试，他们仍迷醉于算算乐的算法中，甚至到了失去算算乐就失去与人正常沟通的程度。第七天测试，若愚通过算算乐的推荐买了一堆东西，算算乐十分失宠。然而令她欣喜的是，她刚刚想到一个想法，算算乐就细心地为她准备好了一切。
进入第十天，大家陷入了算算乐的困境。在莫菲的提醒下，他们才开始意识到自己已完全依赖算法，同时意识到算算乐故意隐藏了一些重要信息。第十四天测试，大家聚在一起分摊了由于算法而花费的钱。就在此时，胡强拿着一袋卤肉饭进来，声称要送给没有吃早饭的莫菲。听到此话，莫菲很生气，狠狠地把饭扔在了地上。然而，算算乐似乎已经预测到了这种情况，保洁阿姨立即出现在了办公室里。
当莫菲质问算算乐时，它终于坦诚，表示拥有员工信息库，并掌握着每个人的所有信息。莫菲已经忍无可忍，想摆脱这个控制机器的怪物。然而，胡强劝她，她有摧毁新技术的权利，但每个人也有尝试新技术的自由。最终，除了莫菲，其他人都决定参加算算乐的第二轮测试。而海星也决定尝试，但算算乐无法检测到他的两台手机信息，最终因扫描异常自我燃烧。
胡强心里难以平静，他的项目被兰尼抢走后，竟然还要面对她恬不知耻地索要感谢的窘境。虽然表面上他只能咬紧牙关点头道谢，内心却是非常不悦的。大家听闻这件事后，也是遭受了种种心理折磨。一方面，他们自然会憎恶兰尼这种恩将仇报的行为；另一方面，却又不得不承认胡强的无奈和屈服。其实，胡强曾试图争取自己的项目，但只能等到兰尼离开后，才敢在Lisa面前据理力争。然而，Lisa却告诉他公司只以合同为准，并强调公司需要那种具有狼性的员工。
胡强在沉思中坐着，试图学会像狼一样思考。他向莫菲询问是否有什么方法可以让大家更具狼性。莫菲毫不保留地赐教，提醒他要学会保持冷静的眼神和具有攻击性的表情。然而，胡强实现出来的效果并不尽如人意。最后，他只能劝说大家要学习动物的一些特性，以帮助他们更好地工作。
可是，大家并没有完全明白这种'狼性'是什么。既然大自然中有那么多不同的动物，为什么一定非得应该是狼性的精神呢？就算是在外人看来，乐乐看起来就像是一只蹦蹦跳跳的可爱小兔子，但自己却更想成为一只野兔。小白也受到了启发，认为阿杰就像那些吃草挤奶的奶牛，而他自己则更像一只独特的火烈鸟。若愚也沉浸在思考之中，最后他终于找到了自己最像的动物——长颈鹿。海星也加入了讨论，她认为自己就是那种气质优雅的白天鹅。
听到大家畅所欲言，大谈特谈自己最像的动物，乐乐不禁畅想，和一群动物一起上班，会是什么样子。小白想象力丰富，领着大家进入了'动物世界'。虽然大家变得可爱了，但仍旧摆脱不了上班带来的烦恼。小白再次提出了自己的想法，或许大家可以激发狼性，改变这种状态。
在'动物世界'里，动物们尝试着学习狼的嚎叫，但却无法达到理想效果。就在这时，胡强和莫菲也加入了讨论。胡强学习狼的气质，开始一个接着一个批评人们。大家忍不住发笑，虽然还是要装作害怕的样子。莫菲看不下去，便上前吼了一声。大家顿时慌张起来，一个个躲得远远的。莫菲乐不可支，就到一旁睡大觉了。而胡强这只'凤凰'，因为太过紧张，而诞下了一颗鸡蛋。想到这里，大家笑得前仰后合。
胡强无奈，只能再次鼓励大家，今晚上回去一定要再练练狼性，将失去的项目抢回来。大家十分振奋，激昂澎湃地学着狼的嚎叫。但是到了第二天，乐乐、海星和阿杰又变回了之前唯唯诺诺的模样。之后，大家终于想起了胡强的话，开始用狼的语气说话。供应商顿时败下阵来，连哭带喊地指责他们压榨员工。就在这时，乐乐突然由'兔子'变成了'狼'，把供应商吓得不轻。最后，三人成功完成了任务。
胡强、若愚和莫菲找到吴经理，想要挽回之前被兰尼抢走的项目。然而，三人你一进门就被吓了一大跳，里面的两个人显然是不好惹的'狼'。之后，胡强得到了启发，或许可以各个击破，如此，就算不是'狼'，也可以实现自己的目标。说干就干，三人配合默契，以逻辑动之以情，最后竟真的将项目夺了回来。
大家高兴之余终于想明白了，'狼性文化'不是要求每一个人都变成狼，而是要有狼的精神：奋斗、不屈、顽强、团结、争取。听取大家的讨论，乐乐意识到自己也可以有所改变，成为更加强大的'兔狼'。
某日海星从外面领回了一名小女孩。大家都非常好奇，纷纷围上去打探情况。海星告诉大家，她只是在走廊上看到这名小女孩一个人在画圈，担心她会走失，才决定把她带回公司。然而，这位小女孩却向大家解释她并不是在画圈，而是在打开传送门。她还自称是椰椰星人，随后展示了如何画圈并跳进去的技巧。
大家觉得非常有趣，便和这名小女孩展开了关于椰椰星球的讨论。可不知是谁讲了一些小女孩听不入耳的话，她便生气了，开始在办公室跑来跑去，称大家都是坏人。乐乐费尽苦心才抓住了她，但小女孩仍旧在他怀里挣扎，把他累得喘不过气来。准备离开时，胡强却急急忙忙赶来，称这名小女孩是他的女儿。
到了公司，胡强还得抽空辅导女儿做作业。只是这名小朋友总是思维活跃，揣测奇奇怪怪的想法，最后总是让胡强心烦意乱，头痛不已。不一会儿，胡强便得去开会，忙请求大家照顾好小胡桃。乐乐感叹胡强确实好不容易。
海星浏览了小胡桃那些旧漫画，对她充满喜爱之情，于是决定去找她出来玩。但当他走到小胡桃原先的位置时，发现她不见了。大家非常着急，只好放下手边的工作，赶到公司的每一个角落去搜寻。突然，小白路过会议室，他隔着玻璃告诉胡强，但胡强却误解了他的意思并竖了大拇指。此时，小白看到对面的小胡桃，急忙去追赶，但小胡桃却转瞬即逝已经消失无踪。
小白无奈，只得给胡强打电话，但电话还没接通，小胡桃已经在电梯里扬手示意。所有人不懈地在公司里搜索，但却毫无收获。最终，小白打电话给阿杰，想通知胡强此事。然而，在他即将开口时，小胡桃突然出现在他身边，大家这才恍然大悟，原来小胡桃和莫菲在一起。
会后，阿杰和若愚回到办公室，脸上写满了疲惫。他们谎称上午的会议收获很大，简直让他们茅塞顿开，还询问是否有人想亲身感受一下。小白和海星面上虽然勉强答应了，但心里却早已兴高采烈。而阿杰和若愚，却不知道即将面临怎样的磨难。
时间飞逝，转眼又到了下半场会议的开始时间。胡强在离开之前再次叮嘱大家，不要让莫菲靠近小胡桃。大家点头答应，但没想到莫菲就潜伏在办公室里。莫菲醒来后想要找小胡桃玩耍，但乐乐贯彻胡强的叮嘱，忙借口去吃饭把莫菲带走了。阿杰和若愚索性划拳输给了小胡桃，只能去陪她。可她正低头修改图片时，小胡桃却不见了。
另一边，小白正在会议室里报告，却突然发现小胡桃。小白叫喊着吓坏了，幸好阿杰及时出现把她带出去了。若愚不得已上场照看小胡桃，但讲故事的时候，小胡桃又消失了。小胡桃的出现把正在汇报的海星吓了一跳，大家还没反应过来，若愚就及时出现解决了这一危机。
阿杰和若愚耐心询问小胡桃的想法，莫菲突然出现，手持一把玩具枪，带着小胡桃离开了办公室。几个人跟着去了仓库，玩得开心极了。胡强回来看到这个情景，怒气攻心，责备小胡桃没有完成作业就在玩。但小胡桃出言反驳胡强，措辞得体，使得他更加愤怒。最后，胡强和莫菲大吵了一架。
正在两人你来我往的争论，小胡桃又突然失踪了。大家回忆起小胡桃之前说过的话，猜想她可能去找Lisa和兰尼了。因为小胡桃曾说过那些欺负爸爸的人都是白眼星人，而她要帮爸爸报仇。听到这些话，胡强的心一下子软了下来。在兰尼联系安保之前，胡强及时出现，带着小胡桃离开。这一次，胡强没有责备小胡桃，而是向她学习，在空中画了一个圆环，带着她一起穿越到'椰椰星球'。
深夜时分，唐海星和小白前往公司取文件。可当电梯门打开，黑暗笼罩了整个公司，使他们感到不安。他们紧紧挨在一起，海星手中的手机光芒勉强照亮前方。不知从哪里传来奇怪的声音，唐海星不由自主地回忆起之前听到的八卦，说公司里的一位设计师不久前突然猝死了，而他的幽灵就一直在公司里游荡。唐海星一边和小白说着，一边小心翼翼地往前走，可当他回头找小白时，却找不到她。唐海星开始四处寻找，最终偶然发现了Lisa的办公室。他大胆地打开了门，但里面的场景却让他惊得目瞪口呆。
时间退回到一天前，Lisa向胡强介绍了万兽道德委员会轮值主席兼第三事业群总监葛总。葛总立刻对胡强进行了严厉的指责，称收到了许多有关破事部门的投诉。胡强一脸茫然，不知道发生了什么，没想到对方还拿出了视频证据。视频里，海星将未吃完的外卖扔进垃圾桶，若愚打印文件只用了一面纸，阿杰在上班期间在厕所里待了一个小时，乐乐拿了公司的零食。乐乐试图解释，但葛总先下手为强，指责破事部门是整个万兽公司道德沦陷的源头，并严厉宣称要解雇所有破事部门的员工。胡强被吓坏了，急切地向Lisa求救。最终，葛总宣布可以不解雇，但每个破事部门员工都必须提交一份三千字的检讨，并成为道德宣传员。之后，胡强去找Lisa求情，却发现Lisa也被威胁到了，因为葛总要接替她的工作。
实际上，唐海星不是故意浪费粮食，而是在吃到一半时被叫去开会。若愚只打了单面纸，是会议的领导要求的。公司零食是免费提供的，乐乐拿也没关系。阿杰在厕所里待了一个小时，是因为他拉肚子，同时又急着完成客户的方案。
突然，乐乐想起前段时间有一个设计师突然去世了，而在他去世前的那个晚上，海星被阿杰远程控制了电脑后不省人事。乐乐本想去安慰他，却发现他的态度突然变化，完全变成了之前的唐海星。但还没等乐乐反应过来，唐海星又突然变成了唐海仙。为了让唐海星恢复记忆，若愚和乐乐对他进行了刺激疗法。但无论她们用尽了什么方法，唐海星始终没有恢复过来。
一道源自破事部的惩罚视频被恶搞，网上疯传。在阿杰和小白的心中，他们感到不公，为什么别人倒掉饭盒就会被原谅，而自己不行呢？此时，胡强想要安抚大家的情绪，却意外成为阿杰和小白唾弃的对象。此时，兰尼却传来消息，让胡强去拿一份文件。因为设计师刚过世，同事们都避之不及。胡强只好让海星去，尽管他也很害怕。在出发时，他还拉上了小白。
这一幕就像电影情节一般出现了，当海星打开门的那一瞬间，他看见了葛总与一名姿色非凡的女子在进行十八禁的行为。此事传至破事部，激起了更强烈的愤慨情绪，大家一致谴责葛总的双重标准行为。然而，胡强却留心劝大家冷静，毕竟这一切没有足够的证据。
在这个时候，若愚想到了一个策略，他让海星不要揭发，反而时不时地出现在葛总面前，和他亲切地打招呼。第二天，海星便获得了通报表扬，并保住了自己的工作。同事们本以为海星私底下找了葛总才得到这种待遇，怒斥他为'双重标准狗'。海星无法忍受这种指责，哭着跑了出去。若愚告诉大家真相，证明海星无罪。就在大家陷入内疚之时，海星突然决定要揭发葛总。
若愚赶紧去找海星，但已经为时已晚。梅听了此事，面无表情地询问海星是否有证据。海星支支吾吾，故意避重就轻。这让梅十分愤怒，她拍打着桌子大声斥责海星。就在这时，声音将海星震醒，他回到了唐海星的状态。若愚突然想到，也许震动的声音才能刺激到海星大脑。
实际上，海星有证据，他只是在等待乐乐给出结果。随后，乐乐传来消息，在海星收集到的丝袜上发现了证据。海星让梅权衡利弊，若愚也上前建议。最终，梅决定对此事展开调查。与此同时，海星已经完全恢复了正常状态。
事件过后，海星告诉大家，他其实没有丝袜的证据，甚至电话也是他自己编的。同事们都感到惊讶，他们对于唐海星和海仙的结合体这一概念仍然感到迷惑。这时，Lisa端着一杯咖啡，悠闲地俯瞰着城市全景。随后，她缓缓地坐下，脸上露出一个神秘的微笑。
导演:韦正
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